IEEE：须遵守美法律 华为及其员工可继续成为成员

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　　新京报讯（记者 陆一夫）5月29日，IEEE（美国电气工程学会）一则邮件被曝光，邮件写道“鉴于美国将华为列入禁止名单，IEEE期刊无法再聘用任何华为的人员在同行评审阶段担任审稿人和编辑。并通知所有目前来自华为的员工停止审稿。”华为被列入“实体名单”的风波最终扩大到了学术圈。

　　5月30日，IEEE发布官方声明称，作为一个在纽约注册的非政治性、非营利组织，IEEE必须遵守美国及其他地区管辖权内规定的法律义务。遵守这些法规能保护IEEE及其志愿者与全体会员。相关美国政府的法规限制了华为公司及其员工无法参与IEEE一些通常不向公众开放的活动，包括一部分的出版物的同行评议和编辑过程，而IEEE需要合规。

　　然而，所有IEEE会员，包括华为员工，都可以继续正常保持IEEE个人及企业会员资格，并行使投票权；正常订阅、访问IEEE的数字图书馆并阅读IEEE其他出版资料及文献；正常提交技术论文并正常进入发表审核流程；正常参加并出席IEEE赞助的学术会议及活动，并可以赞助或接受IEEE的奖项。与华为有关的会员还可以正常参加商务、后勤和其他会议，包括参与学术大会的策划。

　　华为及其员工可以继续成为IEEE标准协会的成员，包括正常获得或行使会员的投票权；正常参加IEEE标准制定会议，提交新的标准提案，参与标准技术提案的公开讨论。

　　如果美国政府对EAR在同行评审方面的应用做出进一步阐释，IEEE将进行相应的调整。

　　IEEE介绍，2019年5月16日星期四，负责管理和执行EAR的美国商务部工业和安全局（简称“BIS”）将华为技术有限公司及其68个附属公司（在以下段落中统称为“华为”）加入限制名单。见EAR第744部分的第4号补充内容。违反EAR的行为将受到重大的民事或刑事处罚，包括罚款或监禁。

　　一直以来，IEEE致力于向其会员，志愿者和整个专业技术组织提供广阔的学术活动平台和帮助。其中，IEEE每年在全球举办1900余场专业技术会议，并在IEEEXplore上提供超过480万份文献资料。而这些服务始终保持对所有会员开放，无论他们来自任何企业。